-
请律师在企业担任法律顾问是否有必要
律师在提供法律顾问服务中应当注意什么 您好！法律顾问，有广义和狭义之分。广义而言，具有法律专业知识，接受公民、法人或其他组织的聘请为其提供法律服务的人员，以及法人或其他组织内部设置的法律事务机构中的人员，均为法律顾问。狭义而言，法律顾问指接受公民、法人或其他组织的聘请为其提供法律服务的执业律师，是...
-
行政诉讼第三人必须亲自到庭么
行政诉讼的具体流程我们要做模拟法庭 书记员需要核实当事人及其他诉讼参与人是否到庭，宣布法庭纪律，宣布全体起立，请审判长及其他合议庭成员入庭，向审判长报告诉讼当事人的出。简述原告认为具体行政行为侵犯其合法权益而提起行政诉讼的根据。当事人陈述，先原告、再被告、之后第三人。合议庭应当根据诉辩情况归纳。第...
-
关于劳动争议诉讼的必经过程
劳动争议为什么会有虚假诉讼 劳动者和用人单位各有不可告人的目的，提高用人单位知名度，当事人捞钱等。关于确定劳动争议诉讼当事人的说法正确的是 正确答案：D解析：本题考查劳动争议诉讼当事人的确定。未办理营业执照、营业执照被吊销或者营业期限届满仍继续经营的用人单位，以挂靠等方式借用他人营业执照经营的，...
-
行政处罚法司法解释第37条的详细解释
行政处罚法是我国法律体系中重要的法律规范，对维护社会秩序、保障公共利益、促进法治建设具有重要意义。其中，第37条作为行政处罚司法解释的重要条款，对于规范行政处罚的适用和执行具有关键作用。本文将围绕行政处罚法司法解释第37条进行详细解读。第37条内容概述第37条规定了行政处罚的适用条件、程序和执行...
-
行政诉讼一审法院不受理并且拒绝出具裁决怎么办
行政机关的下列行为不服向人民法院提起行政诉讼人民法院应该受理 人民法院不受理公民、法人或者其他组织对某些事项提起的诉讼，例如国防、外交等国家行为；行政法规、规章或者行政机关制定、发布的具有普遍约束力的决定、命令；行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定；法律规定由行政机关最终裁决的具体行政行为...
-
劳动争议仲裁申请书被驳回的解析与应对
在劳动争议处理过程中，劳动争议仲裁是解决劳动纠纷的重要途径。有时劳动者的仲裁申请可能会被驳回。本文将详细解析劳动争议仲裁驳回申请书的情况，分析原因，并探讨应对策略。劳动争议仲裁驳回申请书的常见原因1. 申请材料不齐全：申请书内容填写不完整、缺少必要证据材料等，可能导致申请被驳回。 2. 超出仲...
-
中华人民共和国行政处罚法规定对公民处以元以下罚款对法人
C解析行政处罚法第28条规定违法行为构成犯罪人民法院判处 作出了一系列法律规范.行政法的基本原则中有两个重要原则，即合法性原则与合理性原则.合法性原则适用纠正违法的行政行为，而合理性原则适用纠正不当的行政行为.因此复议机关对提起行政复议的行政行为既审查其合法性，也审查其合理性.《行政复议法》第7条...
-
行政处罚修复流程
行政处罚信用修复方式是怎样的是不是先通过培训才可以 企业申请信用修须履行政处罚决定，并作出信用修承诺。一般失信行为申请信用修的，可向信用网站或行政处罚决定机关提供履行行政处罚材料，作出信用修承诺，经过核实程序后，在最短公示期期满后撤下相关公示信息；严重失信行为申请信用修的，除达到上述要求外，还需主...
-
根据税收征收管理法律制度的规定下列关于税务行政复议申请与受理
单选题根据税收征收管理法律制度的规定下列关于税务行政复议 复议机关应当自受理申请之日起180日内作出行政复议决定根据税收征收管理法律制度的规定纳税人申请税务行政复议的法定 D根据税收征收管理法律制度的规定税务机关做出的下列行政行为中不 正确答案：A选项A调整税收优惠政策不属于税务行政复议范围；...
-
根据行政诉讼法第三十二条和第四十三条的规定被告对作出的具体
行政诉讼法规定行政诉讼中承担举证责任的是A原告B被告 正确答案：B《行政诉讼法》第32条规定：被告对作出的具体行政行为负有举证责任，应当提供作出该具体行政行为的证据和所依据的规范性文件。我国民事诉讼程序中一般适用的是“谁主张，谁举证”原则。行政诉讼中被告的举证责任有哪些 行政诉讼的举证责任由被告...
-
劳动争议仲裁什么是其他与本案相关的应当由当事人举证的证据
什么是劳动仲裁怎么申请劳动仲裁 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的。相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息！提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审。在...
-
行政处罚合并处罚的依据
根据治安管理处罚法的规定有两种以上违反治安管理行为的分别决定 B行政处罚拘留最多几天 法律分析：行政拘留处罚合并执行的，最长不超过二十天。行政拘留是对人身自由的限制，属于最严厉的行政处罚。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第十六条有两种以上违反治安管理行为的，分别决定，合并执行。行政拘留...
-
行政处罚中适用听证程序的且当事人要求听证的行政机关应在某一
根据行政处罚法的规定当事人要求听证的应当在行政机关告知后 A多选题听证程序是指行政机关作出等重大行政处罚决定之前应当 责令停产停业；吊销许可证或执照；较大数额罚款在行政处罚听证程序中行政机关应当在听证的前通知当事人举行 C对于行政机关作出的行政处罚当事人要求听证的应当在行政机关告知 A对于行...
-
关于劳动争议中终局裁决适用的全面解析
在劳动争议处理过程中，仲裁裁决的效力与性质对于争议的解决具有至关重要的作用。本文将详细探讨在劳动争议中，哪些情形下的仲裁裁决为终局裁决，除法律另有规定外，这一制度在实践中的运用及其意义。终局裁决的概述终局裁决，是指在劳动争议仲裁过程中作出的具有最终效力的裁决。一旦终局裁决作出，除非法律另有规定，当事...
-
劳动争议案件时效是多久
劳动合同违法确定劳动合同无效的诉讼时效是多长时间 因劳动合同违法，需要确定此劳动合同无效的，属于劳动争议。劳动争议案件需要提起民事诉讼的，除拖欠劳动报酬案件外，人民法院依法履行“仲裁前置”程序，也就是说，没有经过劳动争议仲裁委员会仲裁的劳动争议案件，人民法院是不予受理的。。下列关于仲裁委处理劳动争...
-
被告人享有的辩护权包括哪些
关于犯罪嫌疑人被告人有权获得辩护原则下列哪些说法是正确的A 被告人辩护权，并在制度上充分保障犯罪嫌疑人、被告人行使辩护权。在任何情况下，对任何犯罪嫌疑人、被告人都不得以任何理由限制或剥夺其辩护权。2公检法机关有义务保障犯罪嫌疑人、被告人享有辩护权。为保障犯罪嫌疑人、被告人的辩护权，公检法负有告知义...
-
根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法规定发生劳动争议当事
根据劳动争议调解仲裁法的规定仲裁庭作出仲裁裁决的最晚日期 B什么是劳动争议调解仲载法 劳动争议调解仲裁法是为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定，而制定的法律。劳动争议调解仲裁法47和48条的关系 没有冲突，只是表述容易让人误解而已。第47、48、49条应综合起来理...
-
被行政处罚一定会告知本人吗会不会被处分了本人都不知道
吊销违法者的经营许可证是A行政命令B行政处罚C行政处分D 正确答案：B【解析】《中华人民共和国行政处罚法》第8条规定，行政处罚的种类有：一警告；二罚款；三没收违法所得、没收非法财物；四责令停产停业；五暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照；六行政拘留；七法律、行政法规规定的其他行政处罚。故选B。行政...
曹伦顺