劳动争议调解仲裁法规定劳动争议申请仲裁的时效期间为1年 正确答案:A,B,C解析:《劳动争议调解仲裁法》还对仲裁申请时效期间补充三项规定:一是仲裁时效中断;二是仲裁时效中止;三是劳动报酬争议的仲裁时效。
根据劳动争议调解仲裁法的规定劳动争议申请仲裁的时效期间为 正确答案为:C选项答案解析:《劳动争议调解仲裁法》第27条规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”,因此只有C选项符合题干要求,是正确答案。
行政处罚地域管辖权有哪些
复议决定维持的错误情形探析:行政复议法视角下的误区辨析
申请行政复议可以口头吗
劳动争议的表现主要有哪些
请问在北京请个律师代理刑事案件需要多少钱
交通行政处罚程序包括简易一般和听证程序对吗
审查起诉阶段辩护人权利全解析:保障公正与权益的基石
企业聘请法律顾问到底有必要吗