单位对工伤认定结果不服是行政复议还是诉讼

如果对劳动保障行政部门做出的工伤认定结论不服怎么办
　　起诉期限为直接起诉，为收到不予受理或工伤认结论之日起3个月内；经复议的，为收到复议决定之日起15日内。综上所述，如果您对劳动保障行政部门做出的工伤认定结论不服，您可以选择通过行政复议或行政诉讼的方式来维护自己的权益。请注意，无论是行政复议还是行政诉讼，都有相应的。

本人对工伤赔偿不服应怎样提交行政诉讼
　　想要提交行政诉讼，您可以按照以下步骤进行：了解您的权利：根据《工伤保险条例》，您有权对工伤认定结论不服申请行政复议，也可以依法向人。提交起诉状：将起诉状及相关材料提交至有管辖权的人民法院。一般来说，应向作出工伤认定的行政机关所在地的人民法院提起诉讼。等待法。

被认定不是工伤后是否可以直接提起行政诉讼
　　可以被认定不是工伤后，可以直接提起行政诉讼。根据《工伤保险条例》第五十五条，申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。并且《行政诉讼法》第四十六条规定，公民、法人或者其他组织。

单位对工伤认定不服怎么办
　　单位对工伤认定不服怎么办？据《工伤保险条例》的规定，申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，有关单位和个人可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。劳动者或用人单位对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议。

单位不服工伤认定起诉要怎么做
　　法人或者其他组织对劳动保障行政部门作出的除工伤认定决定以外的其他工伤认定行政行为或者行政不作为不服的，可以申请行政复议，对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼；也可以直接提起行政诉讼，人民法院应当依法受理。二、工伤认定的诉讼参与人有哪些第三条用人单位、受到。

工伤认定不服什么时候向法院上诉
　　复议机关逾期不作决定的，申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。【法律依据】根据《工伤认定办法》第十九条，职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

对工伤认定结果不服该怎么办
　　对工伤认定结果不服该怎么办据《工伤保险条例》的规定，申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，有关单位和个人可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。劳动者或用人单位对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议。

劳动者对工伤认定不服能否直接起诉2
　　能劳动者对工伤认定不服可以申请行政复议，也可以直接起诉。《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：一申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服。